Корпоративные споры

При осуществлении экономической деятельности внутри компании могут возникнуть разногласия между участниками (акционерами) или руководством. Такие споры называются корпоративными и рассматриваются как в судебном, так и внесудебном порядке. При этом споры могут быть как внутренними – между представителями одной фирмы, так и внешними – с участием третьих лиц (компаний). Если без судебного вмешательства достичь согласия не удалось, рассматриваются корпоративные споры в арбитражном суде.

С учетом специфики разрешения корпоративных споров обойтись без помощи опытного адвоката в этом случае будет невозможно.

Типовые корпоративные споры

• Споры, связанные с процедурой создания, реорганизации компании или прекращения ее деятельности, а также с внесением изменений в учредительную документацию;

• Споры, вытекающие из разногласий при продаже бизнеса или при выделении доли из компании, в том числе в рамках реорганизации;

• Споры по вопросам принадлежности и распределения акций, долей, паев, уставного капитала, а также по вопрос избрания и освобождения от должности руководства, органов управления и иных лиц компании;

• Разногласия между учредителями (акционерами), исковые заявления о возмещении вреда, причиненного фирме или же о признании недействительными совершенных компанией сделок. Рассмотрение дел по корпоративным спорам такого рода осуществляется исключительно в судебном порядке;

• Споры, связанные с деятельностью общего собрания учредителей (акционеров), а также с принятыми этим собранием решениями и их обжалованием.

• ВАЖНО: Обращение к адвокату позволит как можно скорее разрешить возникший конфликт и сохранить его втайне от конкурентов и третьих лиц, которые могут использовать полученную информацию во вред репутации вашей фирмы.

Юридическая помощь при корпоративных спорах

• Анализ сложившейся ситуации и прогноз развития событий;

• Оценка рисков, включая проработку возможных сценариев захвата компании;

• Разработка линии защиты в рамках противодействия попыткам рейдерского захвата;

• Судебная защита интересов учредителей или руководства фирмы в суде;

• Комплексная поддержка в составлении документации: иски, претензии, запросы, отзывы;

• Консультации в устной и письменной форме;

• Сопровождение внутренней деятельности компании;

• Сопровождение споров между учредителями фирмы.

Главная задача адвоката - принять меры к успешному разрешению спора, в первую очередь постаравшись разрешить его без обращения в суд. Поскольку судебные тяжбы занимают на порядок больше времени, нежели мирное урегулирование, работающий в интересах клиента адвокат старается минимизировать риск затягивания процесса разрешения спора.

Штатный юрист фирмы, находясь в подчинении руководства или же учредителей, не может объективно и беспристрастно оценивать сложившуюся ситуацию. Более того, именно корпоративные юристы чаще всего выступают «проводниками» при попытках рейдерского захвата компании, будучи подкуплены конкурентами или заинтересованными в захвате компании лицами.

Независимый адвокат – это надежная гарантия защиты ваших интересов! Обращайтесь к адвокату прямо сейчас и разрешите возникшие споры в кратчайшие сроки!